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同一労働同一賃金に関する新たなリーフレットが公表されました

  • Feb 5th, 2019

厚生労働省から、新たなリーフレット 「パートタイム・有期雇用労働法が施行されます」等が公表されました。

2020年4月1日から施行されるパートタイム・有期雇用労働法(現パートタイム労働法)についてのパンフレット等です。
(中小企業は2021年4月1日より適用)

改正のポイントは下記の3つになります。

1.正社員と非正規社員(パートタイム労働者・有期雇用労働者・派遣労働者)の不合理な待遇差の禁止
2.労働者に対する待遇に関する説明義務の強化
3.行政による事業主への助言・指導津尾や行政ADR(裁判外紛争解決手続)の整備

特に大きな点は、有期契約労働者が法律の対象となった点です。
みなさま、ぜひご一読を!!

リーフレット 「パートタイム・有期雇用労働法が施行されます」
https://www.mhlw.go.jp/content/000471837.pdf

 

パンフレット「平成30年度労働者派遣法改正の概要<同一労働同一賃金>
https://www.mhlw.go.jp/content/000473039.pdf

 

リーフレット「雇用形態に関わらない公正な待遇の確保」【省令・指針反映版】
https://www.mhlw.go.jp/content/000474490.pdf

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